為進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)院的臨床護(hù)理教學(xué)工作，加強(qiáng)臨床帶教老師隊(duì)伍建設(shè)，提高整體教學(xué)水平，護(hù)理部于2016年1月22日組織并順利完成了全院臨床科室教學(xué)護(hù)士的競(jìng)聘工作。
競(jìng)聘過(guò)程分為資格審查、競(jìng)聘演講、理論及操作考核、綜合考評(píng)等四個(gè)環(huán)節(jié)。護(hù)理部根據(jù)競(jìng)聘上崗方案對(duì)競(jìng)聘上崗人員的資質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格審核。競(jìng)聘者分別就個(gè)人情況、崗位理解、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)、帶教思路、教學(xué)方法等進(jìn)行了PPT匯報(bào)，評(píng)委逐一點(diǎn)評(píng)并進(jìn)行量化打分，各位競(jìng)聘者精心準(zhǔn)備，帶給大家很多教學(xué)新思路、新方法。隨后，對(duì)競(jìng)聘者進(jìn)行了理論及心肺復(fù)蘇、心電監(jiān)護(hù)、輸液泵三項(xiàng)操作進(jìn)行了考核。最終有14名護(hù)理人員從21名臨床教學(xué)護(hù)士競(jìng)聘中脫穎而出，成為科室護(hù)理教學(xué)護(hù)士。
競(jìng)聘結(jié)束后，護(hù)理部將安排護(hù)理教學(xué)護(hù)士至鹽城衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行高級(jí)研修，進(jìn)一步提高我院護(hù)理帶教老師的整體素質(zhì)和臨床教學(xué)能力，促進(jìn)臨床教學(xué)工作質(zhì)量的提升。（護(hù)理部）